京都商工会議所 京商ビジネススクール

部下を成長させる上司の対話力を養成する

日時

平成29年3月2日（木）　9：30～16：30

講師

アチーブ人財育成株式会社　代表取締役社長　諌山　敏明　氏

研修目的

1. コミュニケーションを取る楽しさを知り、自分に自信がつく
2. 社内・社外の人間関係をうまく作る力を身につける
3. 部下への指導力とリーダーシップが向上し、部下が定着する

信頼され、自立型メンバーを育てるリーダーになれ！

日時

平成29年2月16日（木）　9：30～16：30

講師

株式会社セブンフォールド・ブリス　代表取締役　本田　賢広　氏

研修目的

1. リーダーとして配慮するポイントを明らかにする
2. 強い絆のチームを創るポイントを理解する
3. 深い信頼関係を構築するコミュニケーション技術を体系的に学ぶ

部下育成に悩む管理者に最適のマネジメント手法を伝授します

日時

平成29年2月7日（火）　9：30～16：30

講師

ニューディレクション　代表　田代　正雄　氏

研修目的

1. 変化の時代のマネジメントのあり方を知る
2. メンバーを育成する14のポイントを習得する
3. メンバーのやる気のあげ方を体得する

あなたの指導の仕方、間違っていませんか？

日時

平成28年12月6日（火）9：30〜16：30

講師

株式会社ヒューマンラボ　代表取締役社長　瓜生　稔　氏

研修目的

1. 管理者としての判断の基準を確立する
2. 目標必達のためのマネジメントの基本を理解する
3. 部下のやる気を引き出すマネジメントとコーチングの基本を学ぶ

目標設定だけでなく、達成方法や上司の支援内容も話し合う！

日時

平成28年11月15日（火）9：30〜16：30

講師

株式会社Y'sディスカヴァー　代表取締役　小林　芳子　氏

研修目的

1. 課題を明確化し、コミュニケーションギャップの対処法を理解する
2. 管理者の役割を理解し、組織、メンバーとの関わりについて学ぶ
3. 体験を通じて相手のやる気を引き出すコミュニケーション法を学ぶ

あなたは「長」として自信がありますか？

日時

平成28年10月20日（木）9：30〜16：30

講師

Ｎ＆Ｋネットワーク　代表　天﨑　啓一　氏

研修目的

1. 「長」としての自覚・覚悟を醸成する
2. 自己の棚卸を通じて、「長」としての基軸づくりを行う
3. 管理者・リーダーとして必要なノウハウ・仕事術・コツを学ぶ

数字のわかるワンランク上の管理者に！

日時

平成28年10月13日（木）9：30〜16：30

講師

安藤経営戦略事務所　代表　安藤　覺　氏（中小企業診断士）

研修目的

1. 管理者として知っておくべき会計の知識を身につける
2. 決算書の見方、分析の仕方を理解し、数字分析力を身につける
3. 「会計分析力」を強化し、問題発見、課題解決力を養う

全社員を巻き込む「実行管理のしくみ」をつくれ！

日時

平成28年10月6日（木）9：30〜16：30

講師

御堂筋税理士法人　代表社員　才木　正之　氏

研修目的

1. 中期経営計画と年度経営計画の作り方を学ぶ
2. 社員の心をひとつにするコミュニケーションの取り方を学ぶ
3. 経営計画を実行し、管理するためのPDCAのまわし方を学ぶ

改善を続け、利益を生み出す強い職場を作る！

日時

平成28年9月28日（水）9：30〜16：30

講師

Factory Plus One　代表　島田　宏樹　氏

研修目的

1. リーダーとしての基本姿勢、考え方、ノウハウを参加型で学ぶ
2. 部下との信頼関係を構築する指導法の基礎を学ぶ
3. 目標管理や達成感醸成のノウハウを学び、成果を高めるチームを作る

管理監督者のマネジメント力をブラッシュアップ

日時

平成28年9月13日（火）9：30〜16：30

講師

ヒューマン・トータル・プランニング　代表　坊垣　博康　氏

研修目的

1. マネジメント層として期待される役割行動と自己責任の認識を深める
2. 部下の科学的管理方法を習得し、効果的・効率的な人材育成を図る
3. 限界利益の向上を図り、経営的視点にたった数字が解る人材になる