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セミナーのご案内
「楽に、楽しく、賢く」成果を上げる仕事術
日時・会場・受講料
| 日 時 | 2025年1月14日（火）9：30〜16：30 |
|---|---|
| 会 場 | 京都経済センター（京都市下京区四条通室町東入） ※阪急「烏丸駅」、地下鉄「四条駅」下車 26番出口直結 |
| 受講料 |
|
| 備 考 | 開催日の約5営業日前に申込責任者または受講者宛にメールにて受講証をお送りします。なお、申込人数が少ない場合には開催を取りやめる事があります。 開催日の5営業日前の正午を過ぎてからの受講取消については受講料の返金をいたしかねますので、ご了承ください。ただし、代理出席は可能です。その際はお早めにご連絡ください。 |
※一度に最大14名まで申込可能です
講師プロフィール
SORA-MON 代表取締役
深野 愼一 氏
コナミ、オージス総研を経て、2019年SORA-MON代表取締役就任。人と組織が持つ独自の能力・知的資産（経営資源）を活かした価値づくりを専門とする経営コンサルタント（中小企業診断士）・キャリアコンサルタント。本当の強みとやる気を引き出し「行動を変容するワークショップ」が好評。国家資格知的財産管理技能検定技能検定委員
プログラム
中堅社員のための「期待を超える成果を創りだす仕事力」実践研修
研修目的
- 組織の中核メンバーとして求められる役割を認識する
- 問題を発見し解決する力、効果的に仕事を行う力を身につける
- チーム力を高め成果を創りだすコミュニケーション力を身につける
1．中堅社員とは
（1）中堅社員とは
（2）中堅社員が抱えている問題・悩みとは
2．中堅社員に必要な問題解決力
（1）問題と課題
（2）問題の種類
（3）問題の分類
（4）問題解決に必要な3つの能力で期待を超える成果を創りだす
3．リーダーシップとフォロワーシップ
（1）リーダーシップとは
（2）フォロワーシップとは
（3）「楽に」リーダーシップ・フォロワーシップを発揮するポイント
4．コミュニケーション
（1）人間関係構築の基本
（2）信頼関係を構築する「きき方」
（3）相手に届く「伝え方」
（4）心理的安全性を高めるコミュニケーション
（5）「楽しく」コミュニケーションするポイント
5．未来をデザインする
（1）未来をデザイン（構想）する
（2）チーム力向上
（3）意思決定方法
（4）リフレクション力
（5）「賢く」期待を超える成果を創りだすポイント
